Новый выпуск
Купить
или
Transformarea digitală, accelerată de inteligența artificială (AI), nu mai este o simplă tendință, devenind standardul implicit al vieții profesionale și cotidiene. Această premisă impune o regândire fundamentală a valorii umane. Pe măsură ce AI simplifică și automatizează procesele, esența schimbării mută accentul pe modul în care oamenii își folosesc cel mai prețios capital: timpul, atenția și talentul. În acest context, piața muncii este remodelată într-un ritm alert, iar organizațiile nu ar trebui să uite de centrarea pe om. Managementul performanței, procesul de recrutare și strategia de învățare sunt, de fapt, procesele cu cea mai mare responsabilitate, aceea de a crea structuri care să apere și să amplifice „umanul în companii”.
Материалы по теме
